CONSEILS & formation

A destination des entreprises et des organisations.

Le bonheur au travail : stratégie, organisation, ADN et culture de l'entreprise afin de la rendre plus humaine, plus agile et de ce pas, plus performante.

 

Ressources Humaines : Recrutement, intégration, culture de l'entreprise, valeurs communes, "le sens au travail", les pratiques managériales innovantes.

Communication Interne : Valoriser les savoirs- faire et les savoirs être, mettre en place des outils pour valoriser la culture de la reconnaissance et de l'expertise de chacun, mise en place d'un plan de communication adapté et sur-mesure.

Marketing : comme Coca Cola, ouvrez du bonheur et surfez sur la vague éthique, joyeuse et percutante pour votre image de marque.

Management : pratiques managériales innovantes inspirées des pratiques nord américaine (Canada, USA).

Outils et nouvelles technologies : accompagnement à la sélection et mise en place sur le terrain.

Notre formation s'articule autour de plusieurs sessions :

Modalités de la formation 

- Formation courte toujours suivi d'un accompagnement à posteriori.

- Dispensée au sein de vos locaux ou privatisation d'une péniche à Paris.

Formation à destination des managers, cadres et futur Chief Happiness Officer (CHO).

FORMATION HAPPY 

MANAGER

1- Bonheur et Bien-être au travail, approches complémentaires pour la qualité de vie au travail.

 

2 - Le bonheur au travail : aspects scientifiques et opérationnelles pour les entreprises, de la théorie au « terrain ».

3 - Mesurer le bonheur de votre équipe : outils et mise en œuvre.

4 - Les happy technologies pour vous accompagner dans ce          changement de paradigme et créer une dynamique du « terrain ».

5 - Les pratiques managériales innovantes.

6 - Devenir l’ambassadeur du bonheur de votre entreprise : mode    d’emploi.

7 - Cultiver et pérenniser sa culture du bonheur au travail.

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